在社交媒体上围绕 HARMAN 与公众交流时，我们必须运用良好的判断力和常识。
追求卓越
维护我们的声誉：
社交媒体
我们的承诺
为何它如此重要？
每一天，人们都会在成千上万次在线对话中参与有关 HARMAN 和我们品牌的讨论。作为一家科技公司，HARMAN 鼓励我们在社交平台上关注公司品牌并进行互动。但是，我们必须小心谨慎，采取负责任和诚信的方式。
HARMAN 尊重我们使用社交媒体作为一种自我表达形式的权利。但是，我们应该知道，个人的使用仍受某些公司政策的约束。我们还重视将社交媒体渠道作为授权发言人讨论公司业务的一种途径。授权发言人是受过培训，可以代表公司发言的媒体关系专业人士。
我们如何诚信使用社交媒体
- 如果您在社交媒体平台或任何产品评论网站上提到公司、我们的品牌或产品，则必须清楚地表明您与 HARMAN 的隶属关系。这是一项法律要求。例如，您可以在消息开头加上“我的雇主 HARMAN……”这段话，或者包含适当的主题标签，如“#我的雇主”或“#Harman 员工”。
- 在通过任何社交媒体渠道谈论 HARMAN 之前，应参阅我们的社交媒体指导原则。
- 代表 HARMAN 在社交媒体上发声之前，应获取企业传播团队的授权。
- 即使您不是官方发言人，也要注意公共关系的好与坏。与企业传播团队分享您的所见。
- 除非您是官方发言人，否则不要回复负面帖子。
- 绝不披露非公开或机密信息。
- 如果您对信息的准确性有任何疑问，则不要发布。
- 请记住，网络是永久的。当信息上线之后，就会成为永久记录的一部分，即使您稍后将其移除/删除或试图使其匿名也不例外。
- 如果您是思想领袖或主题专家，并且有兴趣在社交媒体上代表公司，请联系企业传播团队。
建立联系：
我应该如何在社交媒体上表明我是 HARMAN 员工？
您应该在信息开头加上这段话：“我的雇主 HARMAN……。”在推文中，您可以包含适当的主题标签，如“#我的雇主”或“#Harman 员工”。
连点成线：问题和解答
我在社交媒体上很活跃。我有一个私人账户和一个工作账户。我关注了我们行业的商业新闻和发展情况。最近，我无意中发现有一些关于 HARMAN 的虚假谣言，质疑我们的产品和服务的质量。我想引用我在公司的经历和职位来澄清事实。我能这么做吗？
不可以，除非您是 HARMAN 的官方发言人。您想要在网上捍卫我们的声誉，这一点令人敬佩。您应当将该情况报告给企业传播团队。企业传播团队将知道最佳应对方式。